ตำแหน่งงานว่าง
ฝ่าย
บริหารสาขา
แผนก
-
จำนวน
1 อัตรา
เงินเดือน
ตามประสบการณ์ และตามที่ตกลง
Branch
นครราชสีมา
หน้าที่
- ควบคุมและบริหารงานสาขา ให้เป็นไปตามระเบียบ เพื่อให้ผลการดำเนินงานบรรลุเป้าหมายและมีกำไรสูงสุด
- บังคับบัญชาพนักงานในสาขา ให้ร่วมมือปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ และมีระเบียบวินัย
- พัฒนางานบริการเพื่อลูกค้า ให้ได้รับความสะดวกรวดเร็ว มีความพึงพอใจที่ได้รับบริการทุกครั้ง
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อเป็นสื่อกลางในการประชาสัมพันธ์ เพื่อสร้างภาพพจน์ที่ดีให้แก่ บริษัท
- แสวงหาลูกค้าเพื่อขยายฐานลูกค้ารายใหม่ ตลอดจนดูแลและบริการลูกค้ารายเดิมเพื่อรักษาฐานลูกค้า และบริหารคุณภาพหนี้ของสาขาให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
คุณสมบัติ
- เพศ ชาย – หญิง อายุ 30 ปี ขึ้นไป
- ระดับปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาเศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทำงานด้านสินเชื่อเช่าซื้อ หรือ สถาบันการเงิน ในตำแหน่งผู้ช่วยผู้จัดการหรือ ผู้จัดการ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้
- สามารถขับรถยนต์ได้และมีใบอนุญาตขับขี่
- มีความซื่อสัตย์ อดทนขยันหมั่นเพียร กระตือรือร้น พร้อมที่เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ มีความริเริ่ม
- มีใบอนุญาตินายหน้าประกันชีวิตและนายหน้าประกันวินาศภัย
ฝ่าย
พัฒนาระบบงานและสารสนเทศ
แผนก
พัฒนาระบบสารสนเทศ
จำนวน
1 อัตรา
เงินเดือน
ตามโครงสร้างบริษัท/หรือตามที่ตกลง
Branch
สำนักงานใหญ่
หน้าที่
- การออกแบบและพัฒนาระบบซอฟแวร์สำหรับองค์กร
- กำกับและดำเนินการตามแผนปฏิบัติงานของแผนกพัฒนาระบบสารสนเทศ ให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท
- กำกับและดำเนินการกิจกรรมการพัฒนาระบบสารสนเทศให้เป็นไปตามแผนงาน โดยใช้ เครื่องมือต่างๆเช่น Scrum
- ทบทวน Software Requirement Specification (SRS) จากหน่วยงานที่ร้องขอ
- ควบคุมดูแลโครงการพัฒนาระบบซอฟแวร์ให้เป็นไปตามแผนงาน
- ประสานงานให้ความรู้ อบรม User instruction ระบบสารสนเทศที่จัดทำขึ้น
คุณสมบัติ
- เพศชาย-หญิง อายุ 27 ปี ขึ้นไป
- วุฒิปริญญาตรี สาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์, วิศวกรรมคอมพิวเตอร์, เทคโนโลยีสารสนเทศ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ พัฒนาระบบงาน ไม่ต่ำกว่า 2 ปีขึ้นไป
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอยู่ในระดับดี
- มีประสบการณ์ด้าน C.NET, Node.JS, React, SQL Query/Store procedure/Function/Tigger, Cloud (AWS, Asuze etc), Micro Service, Docker, Container, Red hat open shift, SQL server admin
- สามารถใช้ Tools ในการจัดการฐานข้อมูลได้ เช่น MS SQL Server, Oracle
- สามารถทำงานเป็นทีม และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้เป็นอย่างดี
- มีภาวะความเป็นผู้นำ มีความรับผิดชอบสูง ทนต่อเเรงกดดันได้ดี
ฝ่าย
บริหารสาขา
แผนก
-
จำนวน
หลายอัตรา
เงินเดือน
ตามโครงสร้างบริษัท/หรือตามที่ตกลง
Branch
สาขาชลบุรี, สาขาแพร่, สาขานครปฐม, สาขาพิษณุโลก
หน้าที่
- แสวงหาลูกค้า คู่ค้า ตัวแทน เพื่อเพิ่มช่องทางการปล่อยสินเชื่อ
- สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเจ้าของเต๊นท์รถ
- ลงพื้นที่เก็บข้อมูล ผู้เช่าซื้อ และเอกสารสัญญา
- จัดทำรายงานวิเคราะห์สินเชื่อ
- ติดต่อขนส่ง ผู้เช่าซื้อ ในการโอนรถ
คุณสมบัติ
- เพศชาย-หญิง อายุ 25 ปี ขึ้นไป
- ระดับวุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
- หากมีประสบการณ์ทำงานด้านสินเชื่อเช่าซื้อ หรือ สถาบันการเงิน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้
- สามารถขับรถยนต์ได้ มีใบอนุญาติขับขี่
- มีความซื่อสัตย์ อดทนขยันหมั่นเพียร กระตือรือร้น พร้อมที่เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ มีความริเริ่ม
- มีใบอนุญาตินายหน้าประกันชีวิตและนายหน้าประกันวินาศภัย
ฝ่าย
เร่งรัดและติดตาม
แผนก
ติดตามหนี้
จำนวน
2 อัตรา
เงินเดือน
ตามประสบการณ์ และตามที่ตกลง
Branch
สำนักงานใหญ่ นครปฐม
หน้าที่
- โทรติดตามให้ลูกหนี้ชำระค่างวดภายในระยะเวลาที่กำหนด
- ติดตามลูกหนี้แต่ละระดับตั้งแต่ D0– D1, D1- D2, D2- D3
- บันทึกผลการติดตามลูกหนี้ลงในระบบโปรแกรมเช่าซื้อ
- ประสานงานกับเจ้าหน้าที่สาขาในการติดตามหนี้ลูกหนี้ค้างชำระที่ติดต่อไม่ได้ และประสานงานให้กับบริษัทตัวแทนภายนอกในการรับชำระค่างวดลูกหนี้ค้างชำระชั้นหนี้ D2 ให้ชำระตามเงื่อนไขกฎเกณฑ์ภายในกำหนด
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
คุณสมบัติ
- เพศหญิง/ชาย อายุ 25 ปี ขึ้นไป
- วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
- มีประสบการณ์ด้านการติดตามหนี้ไม่น้อยกว่า 1-3 ปีขึ้นไป
- มีความรู้เกี่ยวกับ พ.ร.บ.ทวงถามหนี้
- สามารถใช้ โปรแกรม Microsoft Word และ Excel ได้เป็นอย่างดี
- มีความซื่อสัตย์ อดทนขยันหมั่นเพียร กระตือรือร้น พร้อมที่เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ มีความริเริ่ม
- สามารถปฏิบัติงานภายใต้สภาวะความกดดันได้
- มีความสามารถในการติดต่อประสานงานเป็นอย่างดี